Новые условия OSKO

Теперь для того, чтобы открыть франчайзинговий офис OSKO для предоставления услуг по трудоустройству за рубежом, необходимо пройти собеседование с генеральным директором компании и подтвердить свою финансовую и организаторскую возможность вести такой бизнес.

"К первым филиалам, которые открывались, у нас не было ограничений. Подбор персонала, поиск офиса, размещение рекламы – все это делал сам франчайзи. Это привело к тому, что около 10 из 28 офисов в настоящий момент закрываются из-за того, что франчайзи не были готовы к этому бизнесу, не знали, как правильно его вести", - прокомментировал такое решение Сергей Граско - генеральный директор "OSKO-кадры".

При новых условиях компания занимается рекламой и маркетингом, уделяет большое внимание подбору и обучению специфике ведения бизнеса. Также для более производительной и успешной работы региональных офисов центральное представительство компании OSKO проводит двухдневные тренинги менеджеров, которых нанимает будущий франчайзи.