Словарь франчайзинга и бизнеса
дифференциация заработной платы
Дифференциация заработной платы - средство определения последовательных коэффициентов соотношения различных уровней к минимальному уровню размеров тарифных ставок, должностных окладов и средней заработной платы по категориям работников (руководители, профессионалы, специалисты, технические служащие, рабочие), их профессиям (должностям), группами предприятий (фирм ) или отраслей.
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ПОЛИТИКИ УКРАИНЫ Рекомендации по оплате труда работников малых предприятий (разд. Основные термины и понятия сферы оплаты труда, которые используются в рекомендациях) 13.08.2004 N 186
